Estatutos Penya Estrenyits

 

 

TITULO 1 DENOMINACION

CAPITULO  I.  CONSTITUCION Y FINES DE LA ASOCIACION

Art. 1. 

           Se constituye la Asociación denominada ASOCIACION CULTURAL PENYA ESTRENYITS DE

 BURRIANA en el campo delimitado por la ley 191/64 de 24 de Diciembre y al amparo de lo dispuesto en el

 articulo 22 de la Constitución.

 

Art. 2.

           La Asociación, que carece de ánimo de lucro, tiene personalidad juridica propia y capacidad plena de obrar para administrar y disponer de sus bienes y para el cumplimiento de sus fines.

 

Art. 3.

           El domicilio de la Asociación se establece en Burriana y radica en la C/ Santa Rosa de Lima nº8.     El ambito territorial de acción previsto para la Asociación se circunscribe a Local.

 

Art. 4. .

           Constituyen los fines de esta Asocia

           Asociación apolitica e independiente.

           La representación, gestión y defensa general y colectiva de sus asociados.

 

CAPITULO II. DE LOS MIEMBROS DE LA ASOCIACIÓNSUS DERECHOS Y OBLIGACIONES

Art. 5.

           Podrán ser miembros de la Asociación las personas mayores de edad que de alguna manera tengan       interés en servir los fines de la misma.

           Deberan presentar una solicitud por escrito a la Junta Directiva, y esta resolvera en la primera  reunión    que celebre; si el solicitante se ajusta a las condiciones exigidas en los Estatutos, la Junta Directiva no le podra denegar la admisión.

Art. 6.

            Los derechos que corresponden a los miembros de la Asociación son los siguientes:

1.      Asistir a las reuniones de la Asamblea General, con derecho de voz y voto.

2.      Elegir o ser elegidos para puestos de representación o ejercicio de cargos directivos.

3.      Ejercer la representación que se le confiera en cada caso.

4.      Intervenir en el gobierno y en las gestiones, como tambien en los servicios y actividades de la Asociación, de acuerdo con las normas legales y estatutarias.

5.      Exponer en la Asamblea y en la Junta Directiva todo lo que considere que puede contribuir a hacer más eficaz la realización de los objetivos sociales basicos.

6.       Solicitar y obtener explicaciones sobre la administracón y gestión de la Junta Directiva o de los mandatarios de la Asociación.

7.      Recibir información sobre las actividades de la Asociación.

8.      Hacer uso de los servicios que esten a disposición de la Asociación.

9.      Formar parte de los grupos de trabajo.

 

 

Art. 7.

            Los deberes de los miembros de la Asociación son:

1.      Ajustar su actuación a las normas estatutarias.

2.      Cumplir los acuerdos de la Asamblea General y las normas que establezca la Junta Directiva para llevar a cabo estos acuerdos.

3.      Satisfacer puntualmente las cuotas que se establezcan.

4.      Prestar la colaboración necesaria para el buen funcionamiento de la Asociación.

 

Art. 8.

            Son causa de baja en la Asociación:

1.      La propia voluntad del interesado, comunicada por escrito a la Junta Directiva.

2.      No satisfacer las cuoptas fijadas.

3.      No cumplir las obligaciones estatutarias.

  

ARTICULO II.  DE LA ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LA ASOCIACIÓN

CAPITULO  I.  DE LA ASAMBLEA GENERAL

Art. 9.

           La Asamblea General es el órgano supremo de la Asociación; sus miembros forman parte de ellapor derecho propio irrenunciable y en igualdad absoluta.

           Los miembros de la Asociación, reunidos en Asamblea General, legalmente constituida, deciden por mayoria los asuntos propios de la competencia de la Asamblea.

           Todos los miembros quedaran sujetos a los acuerdos de la Asamblea General, incluso los ausentes, los desidentes y los que aun estando presentes se hayan abstenido de votar.

 

Art. 10.

           La Asamblea General tiene las siguientes facultades:

a)      Modificar los Etatutos de la Asociación.

b)      Acordar los acuerdos relativos a la representación Legal, gestión y defensa de los intereses de sus miembros.

c)      Controlar la actividad y gestión de la Junta Directiva.

d)      Aprovar los presupuestos anuales de ingresos y gastos, y la Memoria anual de actividades.

e)      Elegir los miembros de la Junta Directiva, así como destituirlos y sustituirlos.

f)        Establecer las lineas generales de actuación que permitan a la Asociación cumplir sus fines.

g)      Fijar las cuotas que los miembros de la Asociación tengan que satisfacer.

h)      Disolver y liquidar la Asociación.

La relación de las facuñltades indicadas en este articulo, tiene un carácter meramente enunciativo y no supone ninguna limitación a las amplias atribuciones de la Asamblea General.

 

Art. 11.

            La Asamblea General se reunirá en sesión ordinaria como minimo una vez al año, dentro del primer trimestre.

             La Asamblea General se reunirá con carácter extraudinario siempre que sea necesario, a requerimiento de la Junta Directiva o bien cuando lo soliciten un numero de miembros de la Asociación que represente como minimo un diez por ciento de la totalidad.

 

Art. 12.

             La convocatoria de las Asambleas Generales, tanto ordinarias como extraordinarias se haran por escrito. Los anuncios de las convocatorias se colocaran en los lugares a determinar con una anticipación de siete dias como minimo. En la medida de lo posible, la convocatoria se dirigira tambien a todos los miembros individualmente. La convocatoria expresará el día, la hora y el lugar de la reunión, asi tambien como el orden del día. Se incluiran preceptivamente en el orden del día de la Asamblea General las cuestiones por cada grupo de trabajo siempre que previamente se hayan comunicado a la Junta Directiva.

             Las reuniones de la Asamblea General las presidira el Presidente de la Asociación. Si se encuentra ausente, le sustituira el Vicepresidente o el vocal de mas edad de la Junta. Actuara como Secretario el que lo sea de la Junta Directiva.

             El Secretario redacta el Acta de cada reunión que reflejara un extracto de las deliberaciones, el texto de los acuerdos que se hayan adoptado y el resultado numerico de las votaciones.

             Al comienzo de cada reunión de la Asamblea General se leera el Acta de la reunión anterior a fin de que se aprueve.

 

Art. 13.

             La Asamblea quedara constituida validamente en primera convocatoria con la asistencia de un minimo de un veinticinco por cien de los socios; y en segunda convocatoria, sea cual sea el numero de ellos. La segunda convocatoria se tendra que celebrar media hora despues que la primera y en el mismo lugar.

 

Art. 14.

             En las runiones de la Asamblea General, corresponde un voto a cada miembro de la Asociación.

             Los acuerdos se tomaran por mayoria de votos presentes.

             Para adoptar acuerdos sobre la separación de miembros y nombramentos de la Junta Directiva, modificación de Estatutos, disolución de la Asociación, constitución de una Federación de Asociaciones similares o integración en una que ya exista, sera necesario un numero de votos equivalente a las dos terceras partes de los asistentes, siempre que en esta reunión esten presentes mas de la mitad de los miembros de la Asociación en primera convocatoria. En segunda convocatoria sera suficiente el voto de las dos terceras partes de los asistentes independientemente del numero que haya, reunidos en Asamblea General extraordinaria.

 

CAPITULO II.  LA JUNTA DIRECTIVA

Art. 15.

             La Asociación se regira, administrara y representara la Junta Directiva formada por: El Presidente de la Asociación, el Vicepresidente, el Secretario, el Tesorero, los Vocales que sean necesarios con un minimo de tres.

             Se eligiran por sufragio libre y secreto.

             La elección de los miembros de la Junta Directiva se hara por votación de los miembros de la Asamblea General.

             Las canditaturas seran abiertas, es decir, cualquier miembro podra presentarse y no sera necesario que haya tantos nombres como puestos a cubrir, resultando elegidos para los cargos de Presidente, Vicepresidente y Vocales los candidatos que hayan obtenido mayor numero de votos y por este orden. El Secretario y el Tesorero los eligira la Junta Directiva de entre sus miembros. Los cargos de Presidente, Secretario y Tesorero habran de recaer en tres personas diferentes.

             El ejercicio del cargo sera gratuito.

 

Art. 16.

             Los miembros de la Junta Directiva ejerceran el cargo durante un periodo de tres años, y podran ser reelegidos consecutivamente por dos periodos más.

             El Presidente solo podra ser reelegido de forma consecutiva una sola vez.

             El cese en el cargo antes de extingirse el termino reglamentario podra deberse a: dimisión voluntaria presentada mediante escrito en el que se razonen los motivos; enfermedad que incapacite para el ejercicio del cargo; sanción impuesta por una falta cometida en el ejercicio del cargo.

             Las vacantes que se produzcan en la Junta Directiva se cubriran en la primera Asamblea General que se celebre, no obstante, la Junta podrá contar provisionalmente, hasta la proxima Asamblea General, con un miembro de la Asociación para el cargo vacante.

 

Art. 17.

             La Junta Directiva posee las facultades siguientes:

a)      Ostentar y ejercitar la representación de la Asociación y llevar a termino la dirección y administración de la manera más amplia que reconozca la ley y cumplir las decisiones tomadas por la Asamblea General, y de acuerdo con las normas, las instrucciones y las directrices generales que la Asamblea General establezca.

b)      Tomar los acuerdos necesarios comparecencia ante los Organismos publicos, para el ejercicio de toda clase de acciones Legales  y para interponer los recursos pertinentes.

c)      Proponer a la Asamblea General la defensa de los intereses de la Asociación.

d)      Proponer a la Asamblea General el establecimiento de las cuotas que los miembros de la Asociacion tengan que satisfacer.

e)      Convocar las Asambleas Generales y controlar que los acuerdos que alli se adopten, se cumplan.

f)        Presentar el balance y el estado de cuentas de cada ejercicio a ala Asamblea General para que los aprueve, y confeccionar los presupuestos del ejercicio siguiente.

g)      Elaborar la memoria anual de actividades y someterla a la aprovacion de la Asamblea General.

h)      Controlar a los empleados que pueda tener la Asociación.

i)        Inspeccionar la contabilidad y preocuparse de que los servicios funcionen con normalidad.

j)        Establecer grupos de trabajo para conseguir, de la manera mas eficiente y eficaz, los fines de la Asociación, y autorizar los actos que estos grupos proyecten realizar.

k)      Nombrar el Vocal de la Junta Directiva que se haya de encargar de cada grupo de trabajo, a propuesta del mismo grupo.

l)        Realizar las gestiones necesarias ante los Organismos públicos entidades y otras personas, para conseguir subenciones u otras ayudas.

m)    Abrir cuentas corrientes y libretasde ahorro y disponer de los fondos que haya en estos depositos. La disposición de fondos se determina en el articulo 31.

n)      Resolver provisionalmente cualquier caso imprevisto en los Estatutos presentes y dar cuenta de ello en la primera Asamblea General.

o)      Cualquier otra facultad que no este atribuida de una manera especifica a algun otro órgano de gobierno de la Asociación, o que se deleguen expresamente en la Junta Directiva.

 

Art. 18.

             La Junta Directiva convocada previamente por el en sesión ordinaria con la periodicidad que sus miembros decida, pero en todo caso no podra ser superior a dos meses.

             Se reunira en sesió extraordinaria cuando la convoque con este carácter el Presidente o bien si lo solicita un tercio de los que la componen.

 

Art. 19.

             La Junta Directiva quedar validamente constituida con convocatoria previa y un quorum de la mitad mas uno.

             Los miembros de la Junta Directiva estan obligados a asistir a todas las runiones que se convoquen, pudiendo excusar su asistencia por causas justificadas. En cualquier caso será necesaria la asistencia del Presidente y del Secretario o de las personas que lo sustituyan.

             La Junta Directiva tomara los acuerdos por mayoria simple de votos de los asistentes.

 

Art. 20.

             La Junta Directiva podrá delegar alguna de sus facultades en una o varias comisiones o grupos de trabajo, si cuenta para hacerlo, con el voto de favorable de dos tercios de sus miembros.

             Tambien podrá nombrar, con el mismo quorum, uno o diversos mandatarios para ejercer la función que la Junta Directiva les confie con las facultades que crea oportuno confiarles en cada caso.

 

Art. 21.

             Los acuerdos de la Junta Directiva se haran constar en el libro de Actas. Al iniciarse cada reunión de la Junta Directiva, se leera el Acta de la sesión anterior para que se aprueve o rectifique.

 

CAPITULO III.  DEL PRESIDENTE Y VICEPRESIDENTE DE LA ASOCIACIÓN

Art. 22.

             El Presidente de la Asociación tambien será Presidente de la Junta Directiva.

             Son propias del Presidente las funciones siguientes:

a)      La dirección y representación legal de la Asociación por delegación de la Asamblea General y de la Junta Directiva.

b)      La presidencia y dirección de los debates, tanto de la Asamblea General como de la Junta Directiva.

c)      Emitir voto de calidad decisorio en los casos de empate.

d)      Convocar las reuniones de la Asamblea General y de la Junta Directiva.

e)      Visar los actos y los certificados confecionados por el Secretario de la Asociacion.

f)        Las atribuciones restantes propias del cargo y las que le delegue la Asamblea General o la Junta Directiva.

Al Presidente le sustituira, ne caso de ausencia o enfermedad,el Vicepresidente o el vocal de mas edad de la Junta.

CAPITULO IV.  DE LAS COMISIONES O GRUPOS DE TRABAJO

Art. 23.

             El tesorero tendra la funcion de custodia y el control de los recursos de la Asociación, como tambien la elaboración del presupuesto, elbalance y la liquidación de cuentas, a fin de someterlos a la Junta Directiva. Llevara un libro de caja. Firmara los recibos, cuotas y otros documentos de la tesoreria. Pagará las facturas aprovadas por la Junta Directiva, las cuales tendran que ser visadas previamente por el Presidente. La disposición de fondos se determina en el articulo 31.

 

Art. 24.

             El Secretario debe custodiar la documentación de la Asociación, redactar y firmar las actas de las reuniones de la Junta Directiva, redactar y autorizar las certificaciones que haya que librar, asi como llevar el libro de socios de la Asociación.

             Asi mismo debe comunicar al Registro de Asociaciones cualquier cambio de los datos referentes a la denominación, fines, domicilio, ambito territorial de acción organos directivos, forma de administración, procedimiento de admisión y perdida de la cualidad de socio, derechos y deberes de los mismos, patrimonio funcional, recursos economicos previstos, limites del presupuesto anual o destino de los bienes remanentes en caso de disolución de la Asociación, para que pueda surgir efectos ante la Administración.

 

Art. 25.

             La creación y constitución de cualquier grupo o comisión de trabajo, la plantearan a la Junta Directiva, los miembros de la Asociación que quieran formarlo, quienes explicaran las actividades que se hayan propuesto llevar a termino.

             La Junta Directiva lo aprovara, y solo podra denegar la constitución con el voto en contra de las 4/5 partes de la Junta Directiva, la cual podra constituir directamente comisiones o grupos de trabajo, siempre que cuenten con el soporte de un numero minimo de socios.

             El encargado de dichas comisiones o grupos de trabajo, presentará al menos una vez al mes a la Junta Directiva un informe detallado de sus actuaciones.

 

TITULO III.  DEL REGIMEN ECONOMICO DE LA ASOCIACIÓN

Art. 26.

             Atendiendo a su naturaleza, esta Asociación no tiene Patrimonio Fundacional.

 

Art. 27.

             El limite anual del presupuesto no excedera de 5.000.000 de pesetas.

 

Art. 28.

            Los recursos economicos de la Asociación se nutriran:

a)      De las cuotas que fije la Asamblea General a sus miembros.

b)      De las subenciones oficiales o particulares.

c)      De donaciones, herencias o legados.

d)      De las rentas del mismo patrimonio o bien de otros ingresos que puedan obtenerse.

 

Art. 29.

             Todos los miembros de la Asociación tienen la obligación de someterla economicamente, mediante cuotas o derramas, de la manera y proporción que determine la Asamblea General, propuesta por la Junta Directiva.

             La Asamblea General podra establecer cuotas de ingreso, cuotas periodicas mensuales y cuotas extraordinarias.

 

Art. 30.

             El ejercicio economico coincidira con el año natural y quedar cerrado el 31 de diciemmbre.

 

Art.31.

             En las cuentas corrientes o libretas de ahorros abiertas en establecimientos de crédito, deben figurar  la firma del Presidente, el Vicepresidente, el Tesorero, el Secretario y un Vocal.

             Para poder disponer de fondos, sera suficiente dos firmas, de las cuales, una sera necesariamente del Tesorero o bien del Presidente.

 

TITULO IV.  INSPECCIONES Y SANCIONES

Art. 32.

             La inspección del cumplimiento o interpretación de estos Estatutos corresponde a la Asamblea General, de acuerdo con el quorum que establece el parrafo tercero del articulo 14.

 

Art: 33.

             La Junta Directiva velara para que se cumplan las normas que contienen estos Estatutos, de acuerdo con el dictamen de la Asamblea General.

 

TITULO V.  DISOLUCIÓN DE LA ASOCIACIÓN

Art. 35.

             Una vez acordada la disolución, la Asamblea General tomara las medidas oportunas, tanto en cuanto el destino que se le de a los bienes y derechos de la Asociación, como a la finalidad, extinción y liquidación de cualquier operación pendiente.

             La Asociación esta facultada para elegir una comisión liquidadora, siempre que lo crea necesario.

             Los miembros de la Asociacion están exentos de responsabilidad personal. Su responsabilidad se limitara a cumplir las obligaciones que ellos mismos hayan contraido voluntariamente.

             El remanente neto que resulte de la liquidación, se librara directamente a Cruz Roja.

             Las funciones de liquidación y ejecución de los acuerdos a que hacen referencia los parrafos anteriores, seran competencia de la Junta Directiva, si la Asamblea General no ha conferido esta misión a una comisión liquidadora especialmente designada.

 

                                                                                                                        Burriana 1 de Febrero de 1995

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